Description du poste :
Notre client, une entreprise manufacturière bien établie dans le secteur des produits de consommation, recherche un(e) Chargé(e) de projets pour joindre son équipe marketing.
Relevant d’une gestionnaire senior, vous prendrez en charge plusieurs projets liés au développement, à l’évolution et à la mise en marché de produits, tout en collaborant quotidiennement avec différentes équipes de l’organisation.
Il s’agit d’un rôle très concret de coordination et d’exécution, dans un environnement dynamique où les priorités peuvent évoluer rapidement.
Responsabilités principales:
- Piloter plusieurs projets simultanément, de leur planification jusqu’à leur mise en œuvre;
- Établir les échéanciers, priorités et livrables et assurer leur suivi;
- Coordonner les différentes équipes impliquées et animer les rencontres de projets;
- Participer aux différentes étapes du processus de développement et de lancement de produits;
- Coordonner des projets liés à l’évolution des produits, de leurs emballages et de leur documentation;
- Maintenir à jour les informations et documents nécessaires à l’avancement des projets;
- Collaborer avec les équipes marketing, ventes, opérations et autres intervenants internes ou externes;
- Participer à l’amélioration continue des processus de gestion de projets.
Conditions :
- Poste permanent à temps plein;
- Salaire de 80 000 $ à 85 000 $, avec flexibilité selon l’expérience;
- Mode hybride : 2 jours par semaine au bureau;
- Bureau situé dans l’Est de Montréal;
- Assurances collectives;
- REER avec contribution de l’employeur.
Habiletés et qualifications :
- Formation universitaire en administration, gestion de projets ou expérience pertinente;
- 2 à 5 ans d’expérience en gestion de projets;
- Une expérience en développement de produits ou dans un environnement manufacturier / CPG constitue un atout;
- Bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel;
- Expérience avec un outil de gestion de projets; connaissance de Smartsheet, un atout;
- Bilinguisme français-anglais.
Ce qui fera la différence
Nous recherchons avant tout une personne autonome, organisée et réactive, capable de garder le contrôle sur plusieurs projets à la fois et de faire avancer les différents intervenants.
Vous devrez être à l’aise dans un environnement où les priorités peuvent changer, communiquer efficacement avec différents niveaux de l’organisation et avoir le réflexe de chercher des solutions lorsque des imprévus surviennent.